分類:課題研究 發(fā)表時間:2020-03-31
課題結(jié)題參與者是指課題的參與者,在課題作者一欄中署名,是從第二名起。當(dāng)用該結(jié)題的課題參評職稱時,作為課題的參與者肯定是非常關(guān)心自己所獲得的職稱加分。那么,評職稱課題結(jié)題參與者得多少分?
結(jié)題,是課題參評職稱加分的前提條件,作為評職稱課題結(jié)題的參與者得分多少,并不是固定不變的標(biāo)準(zhǔn),是加幾分,是十幾分,還是幾十分,亦或者不加分,與課題的級別、課題參與者的位置以及評審單位課題加分的政策有關(guān)。
首先,課題級別
課題級別高低決定加分的高低,課題哪個級別加分多呢。一般評審單位對于課題級別的認(rèn)定有限制,通常來說只有市廳級及以上課題才有資格,隨著課題的級別越高,給予的課題加分越高。作為評職稱課題結(jié)題參與者,所獲得的得分也會越高。
其次,課題參與者的位置
評職稱課題參與者人數(shù)比較多,會有一個先后排名順序,排名前四的參與者才會得到職稱加分,當(dāng)參與者的位置越靠前,獲得職稱加分越多。另外參與者職稱加不加分以第四參與人為界限,在第四參與人之后的參與者,沒有任何加分。
最后,評審單位課題加分政策
不同的評審單位和地區(qū),在晉升職稱中都有課題的考核,也給予了課題一定的加分,但這加分標(biāo)準(zhǔn)不統(tǒng)一。例如河北省教師省級課題加分政策和其他地區(qū)可能就不一樣。同一級別的課題,有的單位加分高一些,有的單位加分低一些。
總之,評職稱課題結(jié)題參與者得分,在眾多職稱加分方法中占比比較高,是參評人晉升職稱不可缺少的方法。如果參評人自己沒有足夠的時間來申報到職稱課題,可以找對口的職稱課題資源來署名合適參與者位置,具體資源推薦安排上,可以找我們編輯溝通了解。
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文章名稱:評職稱課題結(jié)題參與者得多少分
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