沒有課題能評副高嗎

分類：課題研究 發(fā)表時間：2020-01-11

　　沒有課題能評副高嗎?這個要看評職單位的要求了。以前評副高時，只要具備一定數(shù)量及質(zhì)量的論文就可以。隨著職稱改革，課題也成為了評職的材料之一。許多地區(qū)或行業(yè)已逐漸將課題作為評職的材料之一。

　　如果課題是作為評副高職稱的硬性要求，那么則需要評職人員必須有課題才行。否則，是無法評職的。這里給大家說一下，準備課題一定要早做準備。畢竟，課題從申報到研究，再到結(jié)題中間要經(jīng)過很多環(huán)節(jié)，需要的時間也是比較久的。如果臨時準備，那么就有可能錯過職稱評比。另外，注意：并不是任何一項課題都能用來評職。一般評職對課題作者是有要求，副高通常只認可課題的前兩名作者(主持人和第一作者)。再就是要求課題研究年限在2-3年之間，并且還要是省級以上的課題才行。課題報名需要錢嗎,要多少

　　當然，有的評職人員，由于各種原因不想自己申報課題，想通過在他人課題上署名在短期內(nèi)獲得課題，所以會想著晚點準備。這樣也是可以的，但是現(xiàn)在課題資源有限，尤其是前幾名作者位置，一旦有位置空缺就非常搶手。再者，找到同行業(yè)，同一方向且又有作者位置的課題的機率是比較小的，建議大家即使是在他人課題上署名也要早準備，給后期匹配資源留足時間。

　　反之，如果評職文件中沒有明確指出一定要準備課題。大家可以根據(jù)自己的意愿是選擇準備，還是不準備。以目前評職競爭力來看，小編建議大家有能力的可以準備一個課題。要知道課題評職加分的權(quán)重是非常大的，讓評職更順利。再者，評副高的人員一般水平相差無幾，評審在評判時就會看評職人員的學術(shù)成果進行評定，這個時候多一項學術(shù)成果，就多一成勝算，往往成敗就取決于一個課題。

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