課題立項評職稱有用嗎

分類：課題研究 發表時間：2020-03-07

　　課題立項評職稱是有用的，要知道用以評職的課題必須是已結題且獲得結題證書的課題，而課題立項是課題研究及課題結題的前提條件。若是課題沒有立項，那么就不會有課題結題這一說，也就不能用于職稱評定。

　　簡而言之，課題立項是課題評職的先決條件。注意：只是立項的課題是不能用于職稱評定的，因為課題立項并不代表課題能在規定的時間內完成結題，不少課題立項后，由于各種原因導致課題無法正常結題，這種是無法用以職稱評定的。

　　小編建議要想用于職稱評定的課題，并在課題上獲得加分，最好提前申報課題。畢竟，課題從申報到立項，再到后續的研究和結題，以及下發結題證書都是需要時間的，而評職是有時間規定的。若是在提交職稱評定材料前，未結題，那么課題就無法用來職稱評定

　　那么用以評職的課題什么時候準備課題不耽誤職稱評定呢?這個并沒有具體的時間，畢竟不同級別的課題，復雜程度不同，研究周期也不一樣，所以，在考慮什么時候申報課題時，一定要先了解自己需要申報什么級別的課題。

　　提醒大家：所評職稱級別越高，對課題級別要求也就越高，相當的課題難度也就會增大，時間周期也就比較長，因此，申報課題的開始時間是不同的。就拿：市級課題和省級課題來說。市級課題難度要小一些，至少提前一年申報即可;而省級課題難度相對大一些，周期也就長一些，建議最少提前兩年申報。

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