課題可以給幾個人評職稱用

分類：課題研究 發表時間：2020-04-08

　　一般一項課題是由多人共同完成的，但是并不是所有參與課題研究的人員都可以用來評職的，那課題可以給幾個人評職稱用?這個要看課題級別，以及課題組成員所要參與職稱評定的級別而定。下面小編根據課題級別給大家分別介紹下。

　　用以職稱評定的課題級別一般有：市廳級課題、省級課題、國家級課題。

　　市廳級課題往往只能在評中級職稱時使用，且評中級職稱只認可市廳級課題署名前兩位的作者(主持人+第一作者);

　　省級課題可以用于中級和副高級職稱評定。評中級職稱認可前三位作者(主持人+第一作者+第二作者)。若是用于副高職稱評定，那么只認可課題的前兩位作者(主持人+第一作者);

　　國家級課題在課題級別中最高，當然評職時認可的作者人數也就畢較多且用于職稱評定的的范圍也比較廣，基本上可以評任何級別的職稱。不過，各職稱級別對課題組成員認可的人數是不一樣的。評中級職稱，通常認可課題的前五位作者(主持人+署名前四的作者);評副高，認可前三或前兩位作者;評正高則往往只認可主持人。

　　具體課題可以給幾個人評職稱用，就要看課題組成員評什么職稱了，注意：同一項課題，同一位作者只能評一次職稱。比如：國家級課題主持人，評了中級職稱了，就無法在評副高的時候再次使用。

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