分類:課題研究 發表時間:2019-04-08
課題研究想要順利結題,必須要有研究成果的,而研究成果之間是有價值上的不同的,要進行評比,價值高的,獲獎越高,比如特等獎、一等獎、二等獎。當用課題評職稱時,榮獲課題研究獎評職稱有分嗎?
課題評職稱加不加分,與職稱單位的認定有關,若加分政策中,包括課題獲獎這一項,那榮獲課題研究獎,獲得的職稱加分相對更高,而且是獲獎名次越高,獲得的加分越高。若職稱單位沒有這一項加分,那么課題獲不獲獎,并不會對課題的加分產生影響。不過評審單位對獲獎課題有認定,則獲獎的課題想要獲得加分,是有前提條件限制的。
評職稱認可的課題研究,是有多個條件限定的,包括課題級別、課題作者、課題結題證書等。當一項課題符合評審單位對課題的要求時,若提交的課題材料,榮獲獎項了,則該課題獲得的評職稱加分更高。若課題研究本身就不符合職稱認定,哪怕課題研究獲獎,也無法起到加分的作用。
另外還有一種特殊的情況,那就是評審單位要求參評人用的課題必須獲獎,一旦參評人參與研究的課題未獲獎,則該課題對評職稱是無用的,此時說明只有榮獲獎項的課題研究才有加分的機會。介紹了這么說可能出現的情況,依據的標準還是評審單位對課題的認定范圍。
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