分類:學(xué)術(shù)著作 發(fā)表時(shí)間:2019-07-03
職稱晉升著作好還是論文好?對(duì)于有的參評(píng)人來(lái)說(shuō)是論文好,對(duì)于有的參評(píng)人來(lái)說(shuō)是著作好,判斷參評(píng)人適合選擇著作還是論文,亦或者兩者都選擇,關(guān)鍵在于評(píng)審文件提出什么樣的要求。
職稱晉升時(shí),著作和論文都是常見(jiàn)的考核指標(biāo),它們對(duì)參評(píng)職稱的作用就是加分。但由于評(píng)的職稱分等級(jí),不同的職稱等級(jí),對(duì)參評(píng)人提出的要求不同,比如評(píng)中級(jí)以下職稱時(shí),評(píng)審文件往往只提及發(fā)論文,還未加分著作要求,此時(shí)參評(píng)人職稱晉升是論文好。評(píng)中級(jí)及以上職稱,著作和論文都是常見(jiàn)的要求,當(dāng)論文不是硬性條件時(shí),參評(píng)人選擇著作更好,因?yàn)橹鞒霭嫒菀撞僮鳎瑢W(xué)術(shù)價(jià)值高,職稱加分比論文高。當(dāng)論文是硬性條件時(shí),參評(píng)人雖然選擇著作出版可以獲得更多加分,但必須也要發(fā)論文,因?yàn)闆](méi)有發(fā)的論文,參評(píng)人是不符合晉升基本條件的,哪怕靠著作出版得到高加分,也是無(wú)用的。在這樣的情況下,建議參評(píng)人同時(shí)選擇著作和論文。
職稱晉升出版著作或發(fā)表論文,都要滿足評(píng)審單位提出的要求。由于如今論文發(fā)表要求高,難度大,投稿錄用率低,為了保證評(píng)職稱時(shí)有可用的論文,參評(píng)人必須要提前安排。對(duì)于出版著作也是如此,不過(guò)職稱著作出版,多采用自費(fèi)出版,需要在出版公司幫助下來(lái)完成。
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