分類:學(xué)術(shù)著作 發(fā)表時(shí)間:2018-06-26
編著是一種著作方式,基本上屬于編寫,但有獨(dú)自見解的陳述,或補(bǔ)充有部分個(gè)人研究、發(fā)現(xiàn)的成果。其實(shí)主編一本編著,就是主編一本著作。主編著作可以評職稱,那么,主編一本編著可以評職稱嗎?通常來說是可以的。翻看我們的評審文件對出版著作的要求,有獨(dú)著、專著、編著和譯著的。
編著是著作中的一種,但比起專著來,學(xué)術(shù)價(jià)值上會(huì)偏低,雖然能用評職稱,但往往職稱加分不如一本專著的更高。目前常見的是專著職稱加分是16分的話,那編著的加分就在12分左右。加分是低,但這個(gè)分值,依舊要得到我們的重視,至于自己應(yīng)該作為編著的第幾作者,是主編,還是副主編,主要看自己晉升職稱對編著的具體要求。
主編一本編著,其實(shí)就是擔(dān)任編著主編的位置,相對于其他作者來說,這是非常重要的位置。按照編著作者位置署名越靠前,評職稱效果越大,則編著主編相對于同本編著的其他作者來說,職稱加分最高。
主編一本編著可以評職稱,那如何出版一本編著呢?要知道公開出版的編著才會(huì)起到職稱加分的作用,如果不是公開出版編著的主編,依舊是無法拿到職稱加分的。目前對于評職稱編著來說,我們要采用自費(fèi)出版的方法。評職稱自費(fèi)出版編著,可以隨時(shí)找我們辦理。
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文章名稱:主編一本編著可以評職稱嗎
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