職稱論文一定要參考文獻嗎

分類：職稱評審 發表時間：2021-07-14  瀏覽： 次

　　職稱評定基本上都是要有論文的，那職稱論文一定要參考文獻嗎?不一定。可以有也可以沒有，通常評職文件中是不會對參考文獻做更多要求的。若是評職文件中沒有說明，那么自己可以根據自己論文情況選擇引用或不引用他人的文獻。

　　參考文獻出現在論文中主要作用是引用他人之前論證過的結論來印證自己的猜想，提升自己論文的可信度。當然，有些論文作者在撰寫論文時是不引用他人文獻的，就是根據自己的研究自己用數據來印證所提出來的觀點。

　　評職單位人員考核論文時主要看的還是刊登期刊級別，發表時間，有無檢索證明，以及署名位置。其它的要求不是很高，比如：職稱論文是否有參考文獻。不過，大多數評職的論文基本上都是有幾個或十幾個參考文獻的。

　　撰寫論文時所引用的不同學術成果中的文獻，在論文最后撰寫參考文獻時撰寫格式都是不一樣的。為了避免因為參考文獻撰寫格式有誤影響論文發表，建議大家在投稿前了解下各類型學術成果參考文獻的撰寫格式。

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　　論文參與職稱評定所需要滿足的條件是非常多的，有想了解更多關于職稱論文方面的要求，或是有職稱論文發表需求的作者，歡迎咨詢我們蘭竹文化網在線學術顧問。

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