關(guān)于批轉(zhuǎn)《2022年度太原市工程系列（城建專業(yè)） 中級(jí)職稱評(píng)審工作安排意見》的通知

分類：職稱評(píng)審 發(fā)表時(shí)間：2022-10-27  瀏覽： 次

　　2022年度全市工程系列(城建專業(yè))中級(jí)職稱評(píng)審工作，在市人力資源和社會(huì)保障局的管理、指導(dǎo)和監(jiān)督下，由太原市工程系列(城建專業(yè))中級(jí)職稱評(píng)審委員會(huì)具體組織實(shí)施。根據(jù)人力資源社會(huì)保障部、工業(yè)和信息化部《關(guān)于深化工程技術(shù)人才職稱制度改革的指導(dǎo)意見》(人社部發(fā)〔2019〕16號(hào))、《關(guān)于印發(fā)〈職稱評(píng)審管理實(shí)施細(xì)則〉的通知》(晉人社廳發(fā)〔2021〕28號(hào))和《關(guān)于做好2022年度全市職稱評(píng)審工作的通知》(并人社發(fā)〔2022〕48號(hào))安排，結(jié)合國(guó)家及省、市現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)就我市工程系列(城建專業(yè))職稱評(píng)審工作有關(guān)事項(xiàng)安排如下：

　　一、評(píng)審范圍

　　(一)人員范圍

　　我市企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織等(以下稱用人單位)，在建設(shè)工程專業(yè)技術(shù)領(lǐng)域從業(yè)的在職(聘)專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。

　　以下人員不得申報(bào)：

　　1.國(guó)家公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);

　　2.退休人員(已辦理退休手續(xù)或達(dá)到國(guó)家法定退休年齡的人員，以評(píng)委會(huì)辦事機(jī)構(gòu)開始收受 申報(bào)評(píng)審材料之日為界);

　　3.公職人員受到政務(wù)處分且在處分影響期間的;

　　4.事業(yè)單位工作人員受到記過以上處分且在受處分期間的。

　　(二)專業(yè)范圍

　　建筑工程：建筑學(xué)、土木工程、給水排水工程、城市道路與交通工程、建筑電氣工程、風(fēng)景園林、建筑裝飾工程、巖土工程與測(cè)量、建筑工程施工、建筑工程管理、建筑經(jīng)濟(jì)、城市燃?xì)夤こ獭⒐嵬L(fēng)與空調(diào)工程;

　　建材工程：硅酸鹽工程、非金屬礦及制品、無機(jī)非金屬新材料;

　　生態(tài)環(huán)境工程：環(huán)境工程、環(huán)境生物、環(huán)境化學(xué)、環(huán)境物理、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測(cè);

　　水利工程：水文及水資源、水土保持、農(nóng)業(yè)水利工程、水利水電工程建筑、水利水電工程施工。

　　二、申報(bào)條件

　　(一)基本條件

　　1.認(rèn)真踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，積極為我市經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。

　　2.堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄仍瓌t。熱愛本職工作，履行崗位職責(zé)，具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神。

　　(二)標(biāo)準(zhǔn)條件

　　1.熟悉掌握并能夠靈活運(yùn)用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉本專業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)程，了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì)，取得有實(shí)用價(jià)值的技術(shù)成果。

　　2.具有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜工程項(xiàng)目的工作能力，能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。

　　3.具有一定的技術(shù)研究能力，能夠撰寫為解決復(fù)雜技術(shù)問題的研究成果或技術(shù)報(bào)告。

　　4.具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。

　　三、評(píng)審條件

　　(一)學(xué)歷、資歷及任職年限條件

　　1.具備博士學(xué)位;

　　2.具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年;

　　3.具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位、大學(xué)專科學(xué)歷，取得助理工程師職稱后，從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年;

　　4.對(duì)在基層農(nóng)村、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)從事本專業(yè)技術(shù)工作滿20年且業(yè)績(jī)突出的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才，學(xué)歷可放寬至中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷。

　　事業(yè)單位申報(bào)人須在崗聘用且兌現(xiàn)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工資，事業(yè)單位以工資表聘任時(shí)間為準(zhǔn)，國(guó)有企業(yè)專業(yè)技術(shù)人員以聘任文件或證書時(shí)間為準(zhǔn)，非公經(jīng)濟(jì)組織專業(yè)技術(shù)人員以取得相關(guān)資格時(shí)間為準(zhǔn)。

　　專業(yè)技術(shù)人才調(diào)整工作崗位后跨系列(專業(yè))申報(bào)職稱評(píng)審的，須在現(xiàn)崗位從事專業(yè)技術(shù)工作1年以上，按規(guī)定轉(zhuǎn)評(píng)現(xiàn)崗位同級(jí)職稱后，方可申報(bào)上一級(jí)職稱評(píng)審，同級(jí)職稱任職時(shí)間可連續(xù)計(jì)算。

　　申報(bào)人須具備本專業(yè)或相近專業(yè)中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)及以上學(xué)歷。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)。專業(yè)證書和結(jié)業(yè)證書，不能作為學(xué)歷依據(jù)。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)〈參考《教育部關(guān)于公布2019年度普通高等學(xué)校本科專業(yè)備案和審批結(jié)果的通知》(教高函〔2020〕2號(hào))〉。所學(xué)專業(yè)為設(shè)計(jì)學(xué)類(專業(yè)為：藝術(shù)設(shè)計(jì)學(xué)、環(huán)境設(shè)計(jì)、產(chǎn)品設(shè)計(jì)、公共藝術(shù)、工藝美術(shù)、藝術(shù)與科技、包裝設(shè)計(jì))并從事建筑和風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報(bào)建筑學(xué)和風(fēng)景園林專業(yè)工程師;所學(xué)專業(yè)為林學(xué)類(專業(yè)為：林學(xué)、園林、森林保護(hù)、經(jīng)濟(jì)林)并從事風(fēng)景園林專業(yè)技術(shù)工作的可申報(bào)風(fēng)景園林專業(yè)工程師。

　　(二)能力與業(yè)績(jī)條件

　　任現(xiàn)職期間或規(guī)定從事本專業(yè)技術(shù)工作年限內(nèi)，需具備以下條件之一：

　　1.在正規(guī)出版發(fā)行的專業(yè)學(xué)術(shù)期刊一篇以上，須是獨(dú)立或以第一作者發(fā)表的，字?jǐn)?shù)不少于2000字，且所發(fā)表專業(yè)論文內(nèi)容須與本人現(xiàn)從事專業(yè)一致，所提交論文，須提供在互聯(lián)網(wǎng)的萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文科技期刊數(shù)據(jù)庫(kù)、中國(guó)知網(wǎng)數(shù)據(jù)庫(kù)網(wǎng)站上的檢索、驗(yàn)證頁(yè)，下載打印并加蓋單位人事(職稱)管理部門公章。

　　2.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成市級(jí)以上或大型企業(yè)重點(diǎn)工程技術(shù)項(xiàng)目一項(xiàng)以上，經(jīng)市級(jí)以上主管部門驗(yàn)收通過。

　　3.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)改造等項(xiàng)目?jī)身?xiàng)以上，并通過市級(jí)以上主管部門評(píng)定驗(yàn)收。

　　4.作為主要負(fù)責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成的研究課題或技術(shù)項(xiàng)目，獲市級(jí)及以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事獎(jiǎng)一項(xiàng)或大型企業(yè)科技獎(jiǎng)一項(xiàng)。

　　5.獲得本專業(yè)領(lǐng)域一項(xiàng)以上國(guó)家發(fā)明專利、實(shí)用新型專利(專利須在有效期內(nèi))，并已轉(zhuǎn)化實(shí)施取得明顯的經(jīng)濟(jì)效益。

　　6.作為主要負(fù)責(zé)人或技術(shù)骨干完成工程項(xiàng)目方案、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、產(chǎn)品研制報(bào)告、技術(shù)推廣總結(jié)、科研項(xiàng)目研究報(bào)告等其它替代材料兩項(xiàng)以上(技術(shù)推廣總結(jié)需取得經(jīng)濟(jì)效益300萬元以上，并出具技術(shù)合同書和財(cái)務(wù)報(bào)表)。

　　“主要負(fù)責(zé)人”指項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、項(xiàng)目經(jīng)理或總監(jiān)、主編、項(xiàng)目課題第1名;“主要技術(shù)骨干”指專業(yè)負(fù)責(zé)人、主要設(shè)計(jì)人、項(xiàng)目副經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、總監(jiān)代表、技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師、副主編、主要編制人、省(部)級(jí)項(xiàng)目課題第2-8名，市(廳)級(jí)或大型企業(yè)項(xiàng)目課題第2-6名。“主要發(fā)明人”指專利證書上記載的發(fā)明人。

　　符合2、3、4、5、6中任意一項(xiàng)，需附一篇2000字以上的專業(yè)技術(shù)報(bào)告(以論文格式撰寫，要求有技術(shù)闡述和提煉，數(shù)據(jù)要準(zhǔn)確、文字要通順、結(jié)論要正確)。

　　(三)繼續(xù)教育要求

　　根據(jù)國(guó)家《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第25號(hào))，申報(bào)人均須完成繼續(xù)教育規(guī)定學(xué)時(shí)和公需課程要求。每年學(xué)習(xí)時(shí)間不少于90學(xué)時(shí)(其中：包括能力建設(shè)、職業(yè)道德、心理健康調(diào)試、知識(shí)產(chǎn)權(quán)和日常安全教育等相關(guān)內(nèi)容的公需科目不少于30學(xué)時(shí))。需提交近兩年繼續(xù)教育證明材料。

　　(四)考核要求

　　必須參加年度考核和任職期滿考核，且任期內(nèi)考核結(jié)果均為合格以上等次。年限須符合相應(yīng)的規(guī)定要求，年度考核確定為基本合格及以下等次的，當(dāng)年任職年限不做計(jì)算，考核合格年限可累計(jì)計(jì)算。

　　其他要求

　　1.高技能人才申報(bào)要求：

　　在生產(chǎn)一線從事建設(shè)工程專業(yè)技能工作的高技能人才參加評(píng)審按照《關(guān)于印發(fā)〈山西省在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實(shí)施方案〉的通知》(晉人社廳發(fā)〔2019〕55號(hào))執(zhí)行。

　　2.民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)要求：

　　民營(yíng)企業(yè)專業(yè)技術(shù)人才申報(bào)職稱評(píng)審，按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)山西省人力資源和社會(huì)保障廳<關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人社部辦公廳關(guān)于進(jìn)一步做好民營(yíng)企業(yè)職稱工作的通知的通知>的通知》(并人社專字 [2020]25號(hào))執(zhí)行。

　　3.從機(jī)關(guān)流轉(zhuǎn)到企事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員申報(bào)要求：

　　從機(jī)關(guān)流動(dòng)到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作滿1年以上的人員，首次申報(bào)職稱評(píng)審可比照同等學(xué)歷、資歷、職稱的專業(yè)技術(shù)人才，直接申報(bào)相應(yīng)層級(jí)職稱。

　　四、申報(bào)程序

　　1.堅(jiān)持個(gè)人自主申報(bào)、單位民主評(píng)議、逐級(jí)申報(bào)審核原則。嚴(yán)格執(zhí)行 “三公示”制度，即：評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)條件程序公示、個(gè)人申報(bào)材料公示、單位鑒定意見進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日，公示無異議方可推薦。

　　2.申報(bào)材料按照“誰審核、誰簽字、誰負(fù)責(zé)”原則，逐級(jí)審核上報(bào)。申報(bào)人及推薦單位對(duì)所提交材料的真實(shí)性負(fù)全責(zé)，實(shí)行“雙承諾”制。申報(bào)人及所在單位要在評(píng)審表中相應(yīng)欄目?jī)?nèi)，對(duì)申報(bào)人材料真實(shí)性、合法性做出承諾，并簽字確認(rèn)。

　　3.申報(bào)人提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，取消當(dāng)年申報(bào)參評(píng)或評(píng)審?fù)ㄟ^資格，相關(guān)信息記入誠(chéng)信檔案庫(kù)，并納入全國(guó)信用信息共享平臺(tái)，記錄期限為3年。申報(bào)人所在工作單位未依法履行審核職責(zé)的，對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人進(jìn)行通報(bào)批評(píng)，情節(jié)嚴(yán)重的，依法追究相關(guān)人員責(zé)任。

　　五、評(píng)審辦法

　　評(píng)審采取專業(yè)答辯和能力業(yè)績(jī)?cè)u(píng)判相結(jié)合，實(shí)行百分量化制，其中，專業(yè)答辯實(shí)行命題匿名制、現(xiàn)場(chǎng)公開答辯的辦法，滿分60分;能力與業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)滿分40分。實(shí)行末位淘汰，綜合淘汰率不低于20%。

　　六、材料報(bào)送及評(píng)審安排

　　根據(jù)國(guó)家、省、市疫情防控相關(guān)規(guī)定，材料報(bào)送采取電話預(yù)約形式。各單位要在規(guī)定的時(shí)間做好材料報(bào)送工作(詳見附件)，并安排專人統(tǒng)一報(bào)送(不受理個(gè)人申報(bào))。申報(bào)材料采用電子文檔與紙質(zhì)材料相結(jié)合報(bào)送的方式進(jìn)行。報(bào)送材料時(shí)須交驗(yàn)相應(yīng)原件，審核后退回。

　　參加上年度評(píng)審答辯未通過者，申報(bào)參評(píng)時(shí)須提交符合要求新的能體現(xiàn)專業(yè)技術(shù)工作能力與業(yè)績(jī)的材料。上年度綜合評(píng)議未通過者，若無較明顯的專業(yè)工作新業(yè)績(jī)，本年度一般不予受理申報(bào)。

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